"Vanuit die ervaringen en de wens om beter voorbereid te zijn, besloten we een training crisiscommunicatie te volgen. Via de website en nieuwsbrief van Verus kwamen we uit bij de masterclass. Samen met onze bestuursadviseur en een van onze directeuren nam ik deel. De combinatie van theorie en praktijk is sterk. De filmpjes van cursusleider en persvoorlichter Martin van Oosten zijn echte eyeopeners: ze laten zien hoe het niet moet en hoe het wel kan. Je leert het belang van empathie, regie houden, zorgvuldig omgaan met media en werken met een crisisteam met duidelijke rolverdeling.
Het oefenen onder druk vond ik het meest waardevol. Dat is spannend, maar juist dan ontdek je wat je nodig hebt als het echt gebeurt. Ook de praktische handvatten, zoals een persverklaring, een bel‑lijst en weten wie je kunt inschakelen, geven rust en vertrouwen. Zo weet ik nu ook dat ik bij de juridische afdeling van Verus of bij Martin van Oosten terechtkan in een crisissituatie."
Het vervolg: een incompany
"Na afstemming met onze directeuren volgden we de masterclass ook incompany met het directieteam. Door hier bewust tijd en ruimte voor te maken, sta je beter voorbereid en steviger in je schoenen. De masterclass paste goed in onze tweedaagse: je bent los van de dagelijkse praktijk en verdiept je hier samen in. Juist dat gezamenlijke maakt de incompany zo krachtig.
Dankzij de kennis en ervaring van Martin voelen we ons veel beter voorbereid. Wil je jezelf en je organisatie serieus nemen in deze complexe samenleving, dan kan ik deze masterclass van harte aanbevelen.”
Samen besturen
Deze pagina is onderdeel van ons domein Samen besturen. Verus wil randvoorwaarden scheppen voor geïnspireerd goed onderwijs. Dat doen we door betrokken te zijn bij elkaar en samen te verbinden als gemeenschap, met begrip voor de positie van leden die in hun eigen leergemeenschap functioneren. Bestuurlijke vraagstukken lossen we samen op, met hulp van collega-bestuurders of een adviseur.